Chương  trình có thể tiến hành công việc quản lý nhân sự, trong đó có tính đến các nhân sự làm việc theo chỗ làm chính, chỗ làm phụ. Đảm bảo việc tiến hành tạo ra các mẫu biểu và các báo cáo theo quy định.

Tự động hóa công việc tính tiền lương cho nhân viên, đồng thời tiến hành hạch toán các khoản thu chi tạm ứng trước khi trả lương, bên cạnh đó có tính đến các khoản thuế thu nhập cá nhân và các khoản trích theo lương.

Đảm bảo các nghiệp vụ sau:

-        Tính lương cho người lao động theo định mức lương hàng tháng, đồng thời chỉ ra phương pháp định khoản theo từng dạng lương;

-        Tiến hành hạch toán với người lao động cho đến khi trả lương cho người lao động;

-        Tính các khoản trích theo lương của người lao động theo đúng quy định của pháp luật.